| 检察室动态 辽宁省大连经济技术开发区人民检察院时间：2016-11-24 10:29:00 法治进机关法治进乡村改造后的新办案区指挥中心 简介:围绕“两个一流”目标,辽宁省大连经济技术开发区人民检察院始终坚守公平正义,办理案件无一错捕错诉,为金普新区发展建设提供有力司法保障;妥善办理“7?16”大连新港火灾事故中的刑事犯罪及系列职务犯罪等一批有较大社会影响案件,营造风清气正的法治环境;组建覆盖全区的预防骨干队伍,推进职务犯罪预防社会化;注重改进监督方式、延伸监督触角、拓宽职能领域、规范司法水平,检察公信力不断提升;坚定不移走正规化专业化职业化发展道路,全院干警本科学历达100%,硕士以上占47%;基础设施建设、科技装备建设和公共关系建设持续加强,检察事业根基进一步夯实。被评为第六届“全国先进基层检察院”,并6次被评为省先进院,记集体二等功1次。 围绕“两个一流”目标 全面加强基层检察院建设 大连经济技术开发区是1984年经国务院批准成立的第一个国家级开发区,素有“神州第一开发区”的美誉。在这片经济快速发展、社会和谐稳定、各项事业朝气蓬勃的土地上,辽宁省大连经济技术开发区人民检察院以“打造一流检察队伍,创造一流工作业绩”为目标,积极履行检察职能,为地区发展提供了强有力的法治保障,先后6次被评为辽宁省先进基层检察院,4次被评为全国检察宣传先进单位,3次被评为全国文明接待室,荣立集体二等功1次,并于2016年获评“全国先进基层检察院”。 紧紧围绕新发展理念,为经济社会发展提供有力司法保障。坚持以新发展理念为引领,契合金普新区发展实际,找准检察工作切入点和着力点,努力推进平安新区、法治新区建设。一是维护社会稳定,促进平安建设。批准逮捕和提起公诉案件无一错捕错诉。准确办理辽宁省首例、社会影响恶劣的盗用有线电视信号案。参与金普新区社会治理与法治保障“十三五”重点课题研究,对货车超载严重、食品质量安全监管缺失等问题,向相关行政执法机关发出检察建议,促进有关领域开展专项治理。妥善处理来信来访,将矛盾处理和化解在基层。二是惩防职务犯罪,打造廉洁环境。加大对贪污贿赂犯罪、渎职侵权犯罪案件查办力度,追缴赃款和挽回经济损失7000余万元。建立证据预审制度,案件有罪判决率达100%。集中力量查办“7?16”大连新港海上油污染补偿领域系列职务犯罪等有较大社会影响案件,以及大连市水务局副局级领导贪污3000余万元等多起特大案件,得到领导高度重视和群众较高认可。组建全区预防骨干微信群、开展行贿档案查询电话和微信预约服务等,构建预防职务犯罪新平台,工作报告被高检院评为优秀,多篇预防调查、检察建议和案例分析获评辽宁省精品等次。三是强化诉讼监督,维护司法公正。加大监督立案、纠正漏捕漏诉工作力度,1件民事抗诉案被高检院评为精品案件。加强执行监督,推动一起18年未执行的积案恢复执行。对监外执行工作中存在的执行主体错位等问题,向区政法委上报专门报告,推进司法所建立,避免了脱漏管情况的发生。区人大对近三年的诉讼监督工作的评议满意率为100%。 牢固树立正确司法理念,着力推进司法公信力建设。坚持以规范司法树公信、廉洁司法保公信、阳光司法强公信、深化改革促公信,努力提升规范司法水平和检察公信力。一是改进监督方式,完善监督机制。对公安机关命案讯问开展全程监督,与公安机关联合制定相关规定,缩短了命案批捕时间,防止了刑讯逼供的发生,该作法在全市检察系统推广。强化监督职能的衔接配合,制定《刑事和解工作办法》,创新性地提出“民行检察部门介入刑事和解,对民事赔偿工作进行引导”,促进了社会矛盾的化解。完善羁押必要性审查工作程序,立足启动、审核、评价等环节推行“二三四五”工作模式,工作经验被省院文件转发。二是创新执法方式,提升执法质效。建立质量管理、流程管理、案件和法律文书评比等案件管理制度,工作经验在全省会议交流。结合修改后刑事诉讼法规定,建立未成年犯罪案件、外国人犯罪案件办理工作制度以及与法院建立庭前会议工作办法等,均被省院文件转发。三是拓宽职能领域,增强执法效果。将五家律师事务所聘为“民行监督联络单位”,拓宽了民行监督的社会参与面。建立行政执法监督检察建议报区政府法制办备案制度,由其将相关事项纳入行政机关年度考核体系,为检察建议的落实提供了制度保障。设立检察便民工作站,开展法治宣讲等活动,1人入选辽宁省“法治进校园”巡回宣讲团,“检察官进课堂”课程在大连市检察系统法制宣传课评比中获一等奖。 大力加强过硬检察队伍建设,推进检察官专业化职业化。牢牢把握“五个过硬”总要求,坚定不移走正规化专业化职业化发展道路,努力建设一支信念坚定、司法为民、敢于担当、清正廉洁的检察队伍。一是加强思想建设,坚定干警履职信念。狠抓领导班子建设,充分发挥表率作用,形成凝聚力和战斗力强的领导集体。建立法律图书室,开展读书交流会,打造学习型检察院。学习先进典型,参观反腐倡廉基地,开展检史教育、重温入党誓词等活动,干警的职业荣誉感有了明显增强。二是强化业务能力,提升队伍职业技能。鼓励和支持干警参加岗位再教育、学历再提升活动,建设知识型检察官队伍。目前全院干警本科学历达100%,硕士以上占47%。实行检察职业导师、检校合作共建等制度,开展业务竞赛、案例研讨、模拟法庭等岗位练兵活动,培养了一批业务骨干。涌现出多名省人民满意政法干警、省优秀女检察官、省侦查监督十佳检察官、省十佳公诉人、省反渎侦查人才、省级业务能手等先进个人,7人记二等功,41人记三等功,在省市精品案例评选、法律文书评比等活动中都屡有斩获。三是注重理论调研,打造业务特色品牌。参与编写中国检察官文联重点课题,完成省院和新区重点课题两项。70余篇文章在省级以上法学报刊发表或学术会议交流,检察理论人才优势突显,既有全省基层院中惟一一名全国检察理论研究人才,也是全省基层院中获评省检察理论研究人才数量最多的单位。调研工作始终位居省、市基层检察系统的领先位置。四是坚持文化育检,从优待检凝聚人心。积极开展有利于促进干警身心健康的排球赛、乒乓球赛、趣味运动会等活动,积极搭建能够展示干警风采的书画展、摄影展、征文展等平台,在各级文体比赛中多次获奖。举办健康知识讲座,落实谈话谈心制度,及时了解干警的思想动态,帮助解决干警的实际困难,努力做到政治上关心、工作上支持、生活上体贴。 全面加强基础建设,夯实检察事业基础。坚持以强基固本、可持续发展为目标,深入实施科技强检战略,不断提高检务保障的现代化、信息化、科学化水平。一是加强基础设施建设,保障检察工作开展。积极争取区领导和财政等部门支持,按时高质地完成三级网分级保护、案管大厅建设等项目。严格遵守中办、国办相关要求,用较少投入完成了办公楼维修、办案区升级改造、侦查指挥室建设工作。新办案区功能齐全,设备完善,设有讯问室、询问室、办案指挥中心、警务室、远程提审室,配置同步录音录像设备,能够充分满足自侦办案需求。指挥中心可以实现指挥领导与讯问区办案人、本院与上级院的联网在线即时沟通,还可通过多媒体手段进行案件分析研讨。更新了办公场所视频监控系统、配备了电子门禁系统,保障干警办公安全。二是加强科技装备建设,提高科技强检水平。适应电子检务工程推进的要求,为业务部门配齐彩色打印机、高速扫描仪、卷宗储存服务器等硬件设施。率先在大连地区购置硬盘恢复系统,引进先进的电子取证设备,购置了侦查指挥系统、手机检验分析系统、身心监护仪等侦查装备,提高了侦查工作的科技含量。为主要办案部门每名干警配置笔记本电脑,为每个办案组配备一台便携式打印机,执法办案科技装备现代化建设水平不断提高。三是加强公共关系建设,扎实推进阳光司法。建立院门户网站,在新浪、腾讯、人民网分别开通官方微博,入驻今日头条、企鹅号客户端,充分发挥新媒体作用,不断拓展检务公开深度和广度,保障人民群众对检察工作的知情权、参与权、表达权、监督权。截至目前,累计发布信息近5千条,订阅用户达7万余人。健全涉检舆情导控工作机制,畅通层层通报应急通道,确保涉检网络舆情得到及时妥善处理。 |
