官福一方：王珉案暴露了哪些行政管理的软肋
来源：郝长青圣人曰："学而不思则罔， 作者：郝长青圣人曰："学而 人气： 发布时间：2017-03-18
摘要：王珉案暴露了哪些行政管理的软肋博主：官福一方 发表时间：2016-09-17 15:04:27 王珉案暴露了哪些行政管理的软肋王珉，1950年3月出生于安徽淮南，工学博士、教授，中共党员，第十二届全国人民代表大会教育科学文化卫生委员会副主任委员。王珉于1968年9月参加
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王珉案暴露了哪些行政管理的软肋博主：官福一方 发表时间：2016-09-17 15:04:27 王珉案暴露了哪些行政管理的软肋王珉，1950年3月出生于安徽淮南，工学博士、教授，中共党员，第十二届全国人民代表大会教育科学文化卫生委员会副主任委员。王珉于1968年9月参加工作，1985年7月加入中国共产党，历任安徽省淮南煤炭学院教师、香港理工学院访问学者、南京航空学院机械工程系副主任、南京航空学院秘书长、南京航空航天大学副校长、江苏省副省长、吉林省委副书记、辽宁省委书记等职务。2015年5月，王珉被免去辽宁省委书记、常委、委员职务。2015年7月，王珉任第十二届全国人民代表大会教育科学文化卫生委员会副主任委员。2016年8月，因严重违纪被开除党籍和公职。2016年8月11，被立案侦查。王珉从一个学者变身为省长、省委书记，而后蜕变为贪官被立案侦查。从王珉的仕途起伏中，是否能窥探出一些关于目前我们行政管理的软肋呢？贪权、贪钱、贪色是领导干部走向腐败的三大诱因。贪就是本该不属于自己的，而非要得到不可。于是乎，就得必须走邪门歪道。要走邪门歪道，就得必须触碰党的纪律、政治纪律、法治纪律。不遵守纪律，事情败落，就沦落为贪官、腐败分子或犯罪分子。贪是有过程的，先有非分之想，再有非分之谋，最后有非分之做。贪什么呢？贪权是第一大诱因。有了权，一出租，能兑现成现金，也能换来美色。贪钱是第二大诱因。有了钱，可以买官，可以成色。贪色是第三大诱因。有权有钱，就缺几分浪漫。于是乎，在权钱欲望高度满足之后，就开始寻花问柳、贪陷美色。法网恢恢疏而不漏。利剑高悬，稍有不慎就会毙命。那么，这些领导为什么要“飞蛾赴火自取灭亡”呢？所选领导没有政治素养，所以他们一有权，就学李自成，就躲不过贪权、贪钱、贪色的三大诱惑，便在“三贪”中身败名裂、倾家荡产，甚至于家破人亡！目前，王珉案虽无定性，但凡是贪官，都躲不过这“三大诱因”。那么，这给我们的行政管理工作有什么警示呢？一，政治教育要常抓不懈，党的优良传统不能丢，没有政治素养的人不能用。中国共产党为什么能取得一个又一个的胜利呢？推翻“三座大山”、顺利完成社会主义改造、改革开放富民强国等等。那就是因为政治教育常抓不懈，使我们的领导干部和广大党员懂得党的政治目的、政治纲领、政治任务，从而牢固地树立了坚定的政治理想和政治信念，为完成特定工作、特定任务打下了坚定的政治基础。二，宗旨意识是根本，政治理想要坚定，政治信念是磐石。领导干部没有宗旨意识，坐在执政的岗位上，就容易迷失方向，就容易被其他诱惑所误导而入歧途。只有全心全意为人民服务，才能体现领导干部的时代价值。只有把领导者个人当作一滴水，去融入为人民服务的汪洋大海，才能永不枯竭，才能干出一番辉煌的业绩，才能让自己的人生更加精彩。富民强国应该是每一个领导干部努力奋斗的政治理想。目前，我们最大的国情就是我们处在并将长期处在社会主义初级阶段，我们的综合国力与西方发达国家还有很大的的差距。要实现强国富民的梦想，就要不断努力缩小与发达国家的差距。胸怀此理想不动摇，我们的领导干部还会陷入腐败泥坑吗？始终坚持党的正确领导，信念坚如磐石。没有共产党就没有新中国。这是被历史实践一再证明了的真理。作为一个领导干部，必须始终坚持坚定的政治信念不动摇。有了坚定的政治信念，就不会心生杂念，就能抵御各种诱惑。三，领导干部戒“三贪”要警钟长鸣，才能善始善终“为人民服务”。自十八大以来，有不少领导干部都被中央反腐铁拳打翻，而身败名裂，甚至有的还家破人亡。究其原因，都败在“三贪”即贪权、贪钱、贪色上。既然我们的领导干部在“三贪”上容易犯错误，那么为什么不把警示教育的重点放在戒“三贪”上呢？“一把手”是腐败高发职位，“一把手”腐败会影响一大片。假设王珉是一个学者，而不是省委的一把手，那么王珉会不会腐化堕落成为千夫所指的贪官呢？当然不会。虽然，不是所有“一把手”都会腐败、一定会腐败，但“一把手”确实有了腐败条件。为什么说“一把手”具备了腐败的条件呢？一，某单位、某行业、某地域内，“一把手”是最高行政长官，辖区内虽有监督，但对“一把手”不敢怎么样，否则后果难料。所以，“一把手”在自己的“领地”内非常任性，几乎如“入无人之境”。二，上级只听“一把手”的汇报，而对“一把手”疏于监督。下面搞得怎么样，“一把手”的工作报告说了算；下面谁是先进工作者，“一把手”推荐说了算，等等，上级对于“一把手”百般信赖，而从不监管。所以，“一把手”把天踢破，也没有人过问。于是，久而久之，“一把手”就变成了上不管、下不敢管的“小皇帝”。三，“一把手”如果没有“自律”，就只能走上腐败的不归路。作为“一把手”，辖区内无人敢监管，上级也不来监管，那么就只剩“自律”了。如果自律能力强，就是一个清官；如果自律能力不强或根本就没有自律能力，就慢慢蜕化成一个贪官。所以，王珉案再一次提醒我们：一，“一把手”是一个易腐的职位；二，对“一把手”疏于监管是我们管理的软肋；三，我们还没有监管“一把手”的有效制度和办法。
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